Aumentare l'efficienza in azienda. Ne vale la pena.

Nel quotidiano aziendale le attività si susseguono a ritmo serrato e la complessità cresce. Aumentare l'efficienza diventa quindi essenziale per assicurare stabilità e costruire un successo solido nel tempo. Per rispondere a questa esigenza Allianz mette a disposizione dei propri clienti commerciali quattro servizi esclusivi:

La dichiarazione salariale per i dipendenti può richiedere molto tempo, soprattutto sotto il profilo della previdenza professionale, ambito che nel corso dell'anno vede numerosi cambiamenti come nuove assunzioni, uscite dal servizio e modifiche salariali.

Per semplificare il processo, potete trasmettere i dati salariali relativi alla previdenza professionale e all'assicurazione infortuni e malattia per via elettronica. È semplicissimo: tramite un'interfaccia integrata nel vostro software di contabilità salariale (ERP), ad esempio Bexio o Abacus, continuate a lavorare nel vostro sistema e i dati vengono trasferiti automaticamente ad Allianz. Risultato: risparmio di tempo e di costi.

• Nessuna necessità di un ulteriore software
• Massimi standard di sicurezza per i vostri dati
• Niente inserimenti manuali, niente moduli da compilare
• Nessun costo aggiuntivo: per i nostri clienti la dichiarazione elettronica è gratuita

In qualità di datori di lavoro, siete tenuti a informare i dipendenti sulla loro situazione previdenziale nel 2° pilastro – e per farlo non basta consegnare il certificato di previdenza. Per assicurarvi che il vostro personale sia sempre aggiornato e risparmiarvi un'infinità di domande, potete ricorrere ai nostri eventi informativi.

Gli esperti previdenziali di Allianz vengono direttamente presso la vostra sede e forniscono informazioni chiare e complete sulla previdenza professionale: dal sistema svizzero dei tre pilastri alle prestazioni della cassa pensioni, fino al finanziamento della proprietà abitativa. Per i nostri clienti LPP questo servizio è gratuito.

I collaboratori sono la risorsa più preziosa di un'azienda: per questo è importante tutelarli al meglio. L'assenza di un dipendente rappresenta sempre una sfida, soprattutto nelle piccole e medie imprese. Per evitare che un'assenza inaspettata metta a dura prova la vostra attività, vi assistiamo con il nostro servizio di Case Management e Care Management nella gestione dei casi di incapacità lavorativa in corso o imminenti. Il servizio comprende tra l'altro:

• un referente dedicato
• un'analisi delle esigenze delle persone coinvolte
• accesso a una consulenza specializzata in ambito medico, professionale, legale e sociale

Per i nostri clienti con assicurazione di indennità giornaliera per malattia e assicurazione contro gli infortuni, il servizio è gratuito.

La strategia migliore rimane tuttavia la prevenzione. Adottando un sistema di gestione della salute in azienda (GSA) potete promuovere la salute fisica e mentale dei vostri dipendenti, con effetti positivi nel tempo: costi ridotti e maggiore competitività. Se avete stipulato con noi l'assicurazione di indennità giornaliera per malattia, siamo a vostra disposizione per una consulenza gratuita sulle diverse misure di GSA. Insieme possiamo trovare le soluzioni più adatte alla vostra realtà aziendale.

Con i nostri servizi dedicati alle Pmi, le piccole e medie imprese beneficiano in via esclusiva di un'ampia rete di partner convenzionati che riunisce aziende di primo piano in diversi settori dell'economia. Potete beneficiare di offerte vantaggiose a condizioni preferenziali, ad esempio per gli annunci di lavoro, la sicurezza informatica o le soluzioni per viaggi. Il tutto con meno lavoro e più risparmio.